人的資本の核心とは、個人がもつ知識・スキル・経験と、それらを活かして付加価値を創出する能力の総体です。
補足すると、人的資本とは企業や社会の成長に寄与する「人の力」を指し、学習や経験を通じて蓄積された専門知識やリーダーシップ、コミュニケーション能力などの無形資産を含みます。これらは単なる労働力としての人数以上に、組織や経済の競争力やイノベーションを生み出す原動力となります。言い換えれば、人々の潜在能力を最大限に引き出し、それを効果的に活かすことが人的資本を高める鍵となります。
人的資本の核心とは、個人がもつ知識・スキル・経験と、それらを活かして付加価値を創出する能力の総体です。
補足すると、人的資本とは企業や社会の成長に寄与する「人の力」を指し、学習や経験を通じて蓄積された専門知識やリーダーシップ、コミュニケーション能力などの無形資産を含みます。これらは単なる労働力としての人数以上に、組織や経済の競争力やイノベーションを生み出す原動力となります。言い換えれば、人々の潜在能力を最大限に引き出し、それを効果的に活かすことが人的資本を高める鍵となります。